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No 156
エージェント応募
安心の大手運営♪魚屋仕入の鮮度の良いお寿司を提供しませんか？【賞与年2回、年齢関係なくチャンスが与えられる社風です】
トラオム株式会社 ニューすしセンター 春木屋 裏なんば店
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- 業種／職種
- 寿司／
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- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区難波千日前14-2
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- 給与
- 月給295,000円～315,000円
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- 賞与
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- 雇用形態
- 正社員
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- 勤務時間
- 12:00～23:00（休憩60分）
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- 残業時間
- みなし残業15時間分を給与に含む。（超過分は別途支給）
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- 休日・休暇
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募集要項
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- 業態
- 寿司
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- 職種
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- 業務内容
- 居酒屋における調理接客及び店舗運営業務 具体的には・・・ ・仕込み、カット、多様な調理 ・ホールでの注文受付、会計 ・スタッフの育成、メニュー提案など ・新業態の立ち上げ参加、リーダーポジション候補 【お仕事内容】 店舗運営に関わるお仕事を幅広くお任せします！ 調理・接客から、スタッフの育成や 売上管理まで、あなたの経験を ・仕込み、カット、各種調理など 魚の持つ力や商品クオリティの管理もお願いします！ 調理や鮮魚の経験がある方、大歓迎です！ ■接客業務 ・お客様へのご案内、注文取り、お会計など ・ホール全体を見ながらの立ち回りもお願いします！ ご近所の常連様も近く、リピーターさんも多いお店です！ ■人材採用・育成 ・スタッフの採用や育成、勤務プランの考案 ・スタッフが快適で気持ちよく働く、 現場をまとめていただきます。 向かい風でもひと工夫やポジションを お任せしていきます！ ■売上管理・売上改善 ・仕入れやスタッフ管理などの売上管理 ・売上、原価、改善の数値分析など、 店舗運営に関わります！
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- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区難波千日前14-2
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- 通勤手段
- 車通勤可、バイク通勤可
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- 雇用形態
- 正社員
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- 給与
- 月給295,000円～315,000円
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- 賞与
- 年2回（7月･12月 ※昨年度賞与実績 約2ヵ月） ※固定残業代（35〜50時間分：54,580円〜）含む、超過分別途支給
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- 勤務時間
- 12:00～23:00（休憩60分）
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- 残業時間
- みなし残業15時間分を給与に含む。（超過分は別途支給）
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- 休日・休暇
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- 福利厚生
- 制服貸与、社会保険完備、交通費支給、社宅・寮、社員割引制度、バイクのレンタル会社と連携している為、補助金がございます。。賃貸マンションの手配もサポートしており、初期費用も負担（家賃4～7万円ほど）
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- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙
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- アピールポイント
- ・未経験からのチャレンジ多数！元事務職・営業職・製造職など、異業界出身者が多数活躍しています。 ・「飲食は初めてだけど興味がある」「マネジメント経験を活かしたい」など、さまざまな背景の方が定着しています。 ・女性社員も多数在籍し、ライフステージに合わせた柔軟な働き方（例：夜勤なし、時短勤務等）が可能です。 ・近年、毎年給与は年1万円以上のベースアップを実施しており、正当な評価制度で早期昇格＆年収UPを目指せます。 ・勤務地は関東・関西中心（東京・神奈川・大阪・京都など）で駅近多数。バイク通勤もOK！ ・入社後は2ヶ月間の研修からスタートし、マナーやコンプライアンス研修も充実。 ・「店長→SV→マネージャー」へとキャリアアップした社員のリアルな声も多数。 ・今後も出店が続く成長企業で、安定とやりがいを両立できる職場環境です！ ― 寿司だけじゃない、“酒場メシ”の食堂！― 人気の寿司はもちろん、 日本酒がススム一品料理もずらり♪ 「飲食なのに気になる臭いがすごし軽減気です◎」 お客様は20～30代がメイン！ 学校終わりのバイト帰りにふらっと立ち寄る人や、 仕事終わりのサラリーマン、カップルや子連れまで、 にぎやかでワクワクする空間を味わえます♪
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- 選考プロセス
- 書類選考 1次面接：人事面接→実技確認 最終面接：役員面接
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- キーワード
会社概要
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- 会社名
- トラオム株式会社
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- 所在地
- 大阪府 大阪市中央区 難波千日前14-2
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- 事業内容
- 居酒屋における調理接客及び店舗運営業務 具体的には・・・ ・仕込み、カット、多様な調理 ・ホールでの注文受付、会計 ・スタッフの育成、メニュー提案など ・新業態の立ち上げ参加、リーダーポジション候補 【お仕事内容】 店舗運営に関わるお仕事を幅広くお任せします！ 調理・接客から、スタッフの育成や 売上管理まで、あなたの経験を ・仕込み、カット、各種調理など 魚の持つ力や商品クオリティの管理もお願いします！ 調理や鮮魚の経験がある方、大歓迎です！ ■接客業務 ・お客様へのご案内、注文取り、お会計など ・ホール全体を見ながらの立ち回りもお願いします！ ご近所の常連様も近く、リピーターさんも多いお店です！ ■人材採用・育成 ・スタッフの採用や育成、勤務プランの考案 ・スタッフが快適で気持ちよく働く、 現場をまとめていただきます。 向かい風でもひと工夫やポジションを お任せしていきます！ ■売上管理・売上改善 ・仕入れやスタッフ管理などの売上管理 ・売上、原価、改善の数値分析など、 店舗運営に関わります！
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- 代表者
詳しい職場情報
公開日：2024/10/01
掲載終了日：2024/10/01
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