鮮魚・精肉の求人一覧｜スーパー・生鮮業界に特化した求人・転職情報サイト【オイシルキャリア】

ここがポイント

トライアルカンパニーで鮮魚・精肉・青果・惣菜部門の募集！全国で約300店弱舗展開しており、売上は6000億円まで成長、まだまだ右上がりで成長している当社！ 目標にコミットした方には、インセンティブを支給！頑張りを給与にも反映していただける会社です！ お休みは月8～10日、ITを駆使した業務時間の短縮の甲斐もあって、平均残業時間は10時間程度！基本的に定時内で仕事を終えられる体制ができています。 また、全国に店舗はございますが、ローカル・エリア・ナショナルは希望に沿って採用いただけますし、キャリアや待遇に差異はありません！ 家庭や自宅をお持ちの方でも、転居の心配もないですし、家族との時間を両立することができる企業様です♪ ●企業紹介 ・風土 トライアルの魅力は入社年数に関係なく挑戦できること。 年齢や学歴は本当に関係ありません。手を挙げた人にチャンスが与えられる風土です。 ・キャリアビジョン また、トライアルでは 店長後のキャリアステップもしっかりとご用意。 将来的には複数店舗を管理するエリアマネジャーや スーパーバイザーを目指してほしいと考えています。 ・特徴 トライアルの強みは何と言ってもIT。 たとえば、売場のバナナが傷んでいたとしますよね。 普通であれば、在庫の量を見直すなど　属人化した対応を取りがちですが、 トライアルでは自動発注にする、という思考になります。 実際、発注はほぼ自動発注。属人化するのではなく、ITを使うと発想するのがトライアルなのです。 2018年2月にはスマートカメラ700台、レジカート200台を導入した アイランドシティ店がオープン。 スマートカメラによって 売場の動きを24時間視える化し、欠品を防止。 また、決済機能がついたレジカートによって、お客様のレジ待ち時間を大幅に短縮させました。

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和歌山県・大阪府の関西エリアを中心としてスーパーマーケットを展開、現在150店舗以上の店舗を出店されてます。 地域性に合わせてお客様にとって喜んでいただける品を日本全国、また世界各国から選りすぐった品を仕入れてオークワだけでしか買えない商品（ブランディング商品）を販売しております。 ドミナント戦略に基づき増店しているため、近隣店舗同士で情報交換をしながらお客様に寄り添った店舗運営を行うことが可能です。 また、各チーフや店長に裁量権が与えられており、本社と連携しながら地域に合わせた商品選定や陳列の工夫を行っています。 常に「お客様視点」での売場づくりがオークワの強みであり、実際に多くの社員が店舗や売り場を見て「こんなお店を作りたい」という想いをもっていただいてから入社いただいてます。

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当社は精肉の加工・卸売から始まり、現在は冷凍食品や惣菜の製造、小売まで手がけており、50年以上にわたり「安心・安全・品質第一」を大切に成長を続けてきました。 今後は生鮮流通や産地連携による事業拡大も目指しています。 社内は提案がしやすく、現場の声が反映される風通しの良い環境です。 また、卸売店舗では業者様だけでなく一般のお客様にも対面販売を行い、専門知識を活かしたサービスを提供しています。 共に次の時代を築く仲間をお待ちしています。

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フレスタは明治20年に創業し、広島初のスーパーマーケットを開業された老舗企業となります。 CGCグループに加盟しているため、豊富な品揃えを取り揃えており、店内にはフレッシュフルーツを使用した生ジュースの販売をする「ジュースバー」、購入した食品をその場で頂くことが出来る休憩スペース「イートイン」のほか、ベーカリーショップがテナント入居していない店舗に限り「ベーカリーコーナー」も惣菜売場に併設されるなど、どなたもご利用していただきやすいスーパーマーケットを目指していらっしゃいます。 働く従業員には希望する雇用内容で勤務・異動可能範囲（配属事業所）を限定できる「地域限定制度」を利用することができ、ご自身のライフプランに合わせた仕事が可能となっております。 昇給昇格に関して、公正・公平な評価をとっている為、目標管理制度や人事考課を用いて、自身の目指すべきキャリア目標が描きやすい企業となっております。

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スーパー業界大手であるイオングループの一員であるイオン九州株式会社。 2015年に九州地区のダイエーと運営をひとつにし、新生イオン九州として新たなスタートを切り九州でNo.1の信頼される企業を目指し、九州の成長とくらしの豊かさに貢献する企業であり続けます。 トップメッセージにある「九州でNo.1の信頼される企業へ。『ずっと』を大切に、『もっと』を創造する」全従業員がそれぞれの立場で考え、お客様を第一に考えた行動を徹底なされています。 大手企業で挑戦したい方、ご応募お待ちしております！

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〈必須スキル〉 ・自動車運転免許（AT限定可） 〈アピールポイント〉 生鮮と業務スーパーが一体となった食品スーパー「チャレンジャー」♪ 鮮度・味・価格にこだわった生鮮食品に、毎日低価格の豆腐・麺・牛乳などの日配品、 他店にはない業務用の調味料や冷凍食品に、店内で調理した"できたての惣菜"。 チャレンジャーは、心のこもった接客を常に心掛け、地域の皆様に「なくてはならない」スーパーを目指します。 新潟県内でお客様から高い支持をいただくスーパーの本部であなたも活躍してみませんか！！

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新潟・福島・栃木の広範囲のローカル大手！転居転勤有・無で選択可能ですが、基本地元採用です☆.。 ・残業は平均20時間程度！有給は必ず年5日消化！ライフワークバランスはとりやすい環境です。

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・食品ディスカウントストア（ラ・ムー/ディオ）の運営 テナント誘致型のラムーと単独出店型のディオを西日本を中心に出店。子会社を含め190店舗以上展開。 自社独自のシンプルかつ生産性の高い販売方法で、驚きの価格を実現しています。 ・SPF（製造型食品小売業）の実現 現在取り扱っているPB商品（自社開発商品）は約1,500種類！ 生産、物流、製造、販売までを一気通貫するSPF（specialty store retailer of private label food/製造小売業）が特徴の当社。農業、酪農、水産といった一次産業分野への進出や、「自社食品工場」「自社物流センター」を持ち、世の中を変える企業を目指します。 2000年に小売業に本格参入して僅か20年で売上高2,000億円という大台を突破しました。 『日本一』と『日本初』の実績が多数あり、私たちが運営する「ラ･ムー」「ディオ」の出店都道府県数や38期連続増収という日本記録も保持しており、例を見ないスピードで成長を続ける当社の根幹にあるのは創業当初から変わらない「お客様の生活を豊かにしたい」という想いです。 「食」を通してお客様の暮らしにダイレクトに貢献できる、とてもやりがいのある仕事です。 ・業界最先端のITの活用 ローコストオペレーションのため、自社独自の商品発注システムを構築しています。 販売においても商品の売れ行きや様々な指数を下にした合理的なデータ分析により、 「売れ筋の商品を圧倒的に安く」販売することを可能にしています。

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非上場ながらM&Aせず、グループ内カインズ・ワークマン・セーブオンなど誰もが知る業態を運営し、グループ全体1900店舗超、売上1兆円を達成した、群馬の雄。 全部署が「For the Customers」の理念の下、「より良いものをより安く」という想いの実現に向け、業務を行っています。 様々な職種を経験することによって個人の経験値を高め、キャリアアップしていきます。 いかなる職務に取り組むにも原点は『現場』にあると考えており、店舗経験や、より多くの部署を経験することにより、幅広い知識とスキルを身に付けた社員(人材)が育っていくと考えています。 これからも出店・拡大を控えており、総合職として会社に力を貸してくれる方を募集！これまで培ってきたあなたの経験を、ベイシアグループで活かしてみませんか？