福島県・群馬県の求人一覧｜スーパー・生鮮業界に特化した求人・転職情報サイト【オイシルキャリア】

ここがポイント

非上場ながらM&Aせず、グループ内カインズ・ワークマン・セーブオンなど誰もが知る業態を運営し、グループ全体1900店舗超、売上1兆円を達成した、群馬の雄。 全部署が「For the Customers」の理念の下、「より良いものをより安く」という想いの実現に向け、業務を行っています。 様々な職種を経験することによって個人の経験値を高め、キャリアアップしていきます。 いかなる職務に取り組むにも原点は『現場』にあると考えており、店舗経験や、より多くの部署を経験することにより、幅広い知識とスキルを身に付けた社員(人材)が育っていくと考えています。 これからも出店・拡大を控えており、総合職として会社に力を貸してくれる方を募集！これまで培ってきたあなたの経験を、ベイシアグループで活かしてみませんか？

ここがポイント

新潟・福島・栃木の広範囲のローカル大手！転居転勤有・無で選択可能ですが、基本地元採用です☆.。 ・残業は平均20時間程度！有給は必ず年5日消化！ライフワークバランスはとりやすい環境です。

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ここがポイント

現在約30店舗ほど経営しており、鮮食品に強く国産品や地場産を扱う約20店舗、さらにそれを進化発展させたJAファーマーズ（100～150坪の新鮮野菜の直売所とスーパーマーケットを融合した業態）が約10店舗あります。地方で発掘した商品が並ぶことも！ JA全農グループで安定経営だからこそ、スタートは契約社員からとなりますが、1年以内に正社員に切り替わる方がほとんど。正社員切り替え後には、賞与も退職金制度もあり末永く就業ができるかと思います。ぜひご応募ください！

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非上場ながらM&Aせず、グループ内カインズ・ワークマン・セーブオンなど誰もが知る業態を運営し、グループ全体1900店舗超、売上1兆円を達成した、群馬の雄。 全部署が「For the Customers」の理念の下、「より良いものをより安く」という想いの実現に向け、業務を行っています。 様々な職種を経験することによって個人の経験値を高め、キャリアアップしていきます。 いかなる職務に取り組むにも原点は『現場』にあると考えており、店舗経験や、より多くの部署を経験することにより、幅広い知識とスキルを身に付けた社員(人材)が育っていくと考えています。 これからも出店・拡大を控えており、総合職として会社に力を貸してくれる方を募集！これまで培ってきたあなたの経験を、ベイシアグループで活かしてみませんか？

ここがポイント

・「商売が好き」＝「お客様の喜びを自分の喜びと考えることができる」方 ・北関東や東北エリアで、地域に根差して働きたい方 ・GMS、スーパーマーケット、個人商店などでの生鮮部門（鮮魚・水産・精肉・畜産・青果）の経験をお持ちの方 ・飲食店で鮮魚を捌いた経験や、肉のスライサーを使用した経験のある方 ※しっかりとした研修専用施設もあり、一人一人の成長をバックアップする社風です。 ※既卒の方、大学中退されている方、第二新卒の方も活躍中です！ ●入社後は北関東・東北エリアで、地域に根差した働き方ができる！ 1店舗の従業員数は100～150名。各地域に根付いた店舗展開となり、お客様には地元のリピーターも非常に多く、年間で数十億円を売り上げる規模となります。 しかし、最も北に位置する店舗と、南側に位置する店舗の間は実に500キロ離れています。 気候も変われば、お客様のニーズも変わります。 だからこそ、小さな商圏の中でお客様が「あったらいいな」と思っているものを提供できる店舗づくりを心がけています。 ●「ヨークベニマルの店舗」ではなく、「私たちの近所にあるベニマルさん」と呼ばれることが私たちの目標 こうした地域に愛される店舗をつくるためには、スタッフみんなとのコミュニケーションが不可欠。 買い物客の中心である女性層のトレンドは重要です。 パートの女性スタッフと相談し、夕方から始まる「夕市」の目玉企画を決めることもあります。 あなたの個性と様々な雇用形態や専門分野のスタッフの力を合わせ「お客さまの日常の暮らしをより楽しく、豊かに、便利に」というコンセプトを実現できるお店を作り上げてください。 ●担当よりコメント セブンアンドアイグループ100％出資のスーパーとして東北に約250店舗展開している当社。 広く展開していながらも、転居を伴う異動なしの働き方が選べます！ また、年間休日117日、年2回の5連休制度など、ワークライフバランスも重視して働くことができますので、ご家族がいる方も安心ですね♪ これからも出店を進めていくこと、製販一体の「SPA（製造小売業）」を強みとし、これからも成長を続けていきます！ これまでの経験を活かして働きたい方、ぜひご応募ください！